Leitbild der THWS

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Unsere Vision

Die Technische Hochschule Würzburg-Schweinfurt (THWS) lässt sich von der Vision der Vernetzung leiten. Durch systematische Vernetzung sollen ideale, inspirierende und gewinnbringende Voraussetzungen geschaffen werden, um einen wichtigen Beitrag für die zukunftsrelevanten Herausforderungen an der Hochschule, der Region sowie in Gesellschaft und Wirtschaft leisten zu können.
Die THWS nutzt hierzu drei Ebenen:

Vernetzung von Regionen und Ländern

Wir sind fest in der Region Unterfranken verankert. Als starke Partnerin und Impulsgeberin vernetzt unsere Hochschule die regionale Wissenschaft und Wirtschaft untereinander sowie mit dem europäischen und außereuropäischen Ausland. Durch unsere enge Zusammenarbeit mit regionalen Unternehmen positionieren wir uns als wichtige Schnittstelle in der Vernetzung von Studierenden mit der Wirtschaft und Industrie, indem wir Fachkräfte aus dem In- und Ausland für die Region aus- und fortbilden.

Vernetzung von Fachdisziplinen und Wissen

Wir bieten ein breites Spektrum an Fachdisziplinen, um multidisziplinär studieren, lehren, arbeiten und forschen zu können. Wir vernetzen unsere Fachdisziplinen und damit die Menschen, die an der THWS arbeiten, lehren und studieren. Wir vernetzen hochschulintern und knüpfen Partnerschaften mit Gesellschaft, Politik und Wirtschaft. Herausforderungen der Digitalisierung und des Klimawandels beleuchten wir aus verschiedenen Blickwinkeln.

Vernetzung von Menschen und Kulturen

Wir schaffen Wissen und geben dieses weiter. Durch das Zusammenbringen von wissbegierigen und neugierigen Menschen entsteht eine Bereicherung für das Leben des Einzelnen sowie für die gesamte Gesellschaft. Hierfür ist uns die Vernetzung von Studierenden, Lehrenden, Beschäftigten in Verwaltung und Wissenschaft und Menschen aus der Praxis gleichermaßen wichtig.

Unsere Mission

Wir ermöglichen eine hochwertige Aus- und Weiterbildung von Menschen in einer didaktisch anspruchsvollen, die Neugierde weckenden, persönlichen und zukunftsweisenden Umgebung. Durch unser gelebtes Verständnis von Freiheit der Lehre und dem Anspruch einer ganzheitlichen Persönlichkeitsbildung entwickelt unser hochqualifiziertes Lehrpersonal innovative Lehr- und Lernformate mit dem Ziel, unsere Absolventinnen und Absolventen als meinungsbildende, fachlich und sozial kompetente Menschen in die Gesellschaft der Zukunft zu entlassen.

Die Integration unserer Absolventinnen und Absolventen in den Arbeitsmarkt auf Basis einer wissenschaftlich fundierten, anwendungsorientierten und von Wissens- und Kompetenzaustausch geprägten Studien- und Weiterbildungsangeboten stellt für uns das oberste Ziel und gleichzeitig das höchste Qualitätsmerkmal dar. Um dieses Ziel zu erreichen, müssen alle Bereiche der Hochschule, sowohl Lehre, Forschung als auch Verwaltung die höchstmögliche Qualitätsstufe ansteuern. Wir praktizieren daher ein integriertes, prozessorientiertes und systematisches Qualitätsmanagement, um uns fortlaufend und überprüfbar weiterzuentwickeln und die Hochschule als attraktiven Studienort und starke Arbeitgeberin zu verstetigen.

Unsere starken und professionellen Netzwerke ermöglichen einen überregionalen und internationalen Austausch. Durch unsere hochschulinterne und -übergreifende Vernetzung bringen wir Menschen mit verschiedenen Perspektiven und Denkansätzen zusammen. Wir ermöglichen damit allen Hochschulangehörigen den Austausch von Erfahrungen und Wissen. Wir regen zum Dialog mit Menschen an und schaffen damit inspirierende und kreative Räume, in denen wir die Möglichkeit bieten Kompetenzen, Perspektiven und Horizonte zu erweitern.

Als Bildungs- und Forschungseinrichtung verstehen wir uns als Innovationswerkstatt und geben mit unseren Erkenntnissen wichtige Impulse für die Region, die Gesellschaft sowie für Politik und Wirtschaft. Mit unseren Fakultäten, Instituten, Laboren und hochschulübergreifenden Kompetenznetzwerken können wir auf Grundlage wissenschaftlich fundierter Kenntnisse und einem kontinuierlichen Wissensaustausch und -transfer anwendungsorientierte und praxistaugliche Lösungen anbieten.

Wir lehren, forschen und arbeiten aus Überzeugung multidisziplinär. Fortschritt und Weiterentwicklung erzielen wir durch die Pluralität und Diversität von Menschen, Sichtweisen und Kompetenzen. Wir bereiten den Weg für einen bereichernden Verständigungs- und Austauschprozess über Fachdisziplinen, Lehre, Forschung und Verwaltung hinweg. Wir stehen neuen Denk- und Handlungsansätzen offen und mit Neugierde gegenüber und sind bereit, aufeinander ein- und zuzugehen.

Als wissenschaftliche Einrichtung und Innovationsschmiede sehen wir uns in der Pflicht, Verantwortung für die gesellschaftlichen, wirtschaftlichen und ökologischen Herausforderungen der Zukunft für nachfolgende Generationen zu übernehmen. Wir sind gefordert, zukunftsfähige und nachhaltige Prozesse und Ergebnisse zu liefern. Alle Hochschulangehörigen streben hierbei an, diese selbst zu verinnerlichen und anzuwenden. Dabei versuchen wir stets, ökologische Gesichtspunkte mit Gesellschaft und Wirtschaft in Einklang zu bringen.

Qualifizierte, zufriedene und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten gemeinsam für das Erreichen der Vision und Mission. Durch ein gemeinsames und modernes Führungsverständnis stärken wir den Zusammenhalt der verschiedenen Hochschulebenen und -abteilungen. Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin bietet unsere Hochschule sinnstiftende Tätigkeiten, stellt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sicher und unterstützt alle Beschäftigten in ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.

Unsere Werte

WIR sind EINE Hochschule und schaffen eine Studien-, Forschungs- und Arbeitsumgebung,

  • … in der respektvoll, fair und wertschätzend miteinander umgegangen wird,

  • … die Zusammenhalt fokussiert, gegenseitige Unterstützung fördert und gemeinschaftliche Lösungen ermöglicht,

  • … die von gegenseitigem Vertrauen und einer offenen, konstruktiven und lebhaften Kommunikation geprägt ist,

  • … in der Toleranz und Offenheit gelebt wird und kein Platz ist für jegliche Form der Gewalt, Belästigung, Diskriminierung sowie Benachteiligung aufgrund des Geschlechts, der sexuellen Identität, der Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, des Alters oder von Behinderungen,

  • … die Chancengleichheit sicherstellt und die Vielfalt von Lebensentwürfen und Familienformen ermöglicht,

  • … in der die tatsächliche Durchsetzung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern als Leitprinzip gilt,

  • … die ökonomische, ökologische und soziale Aspekte gleichzeitig und ausgewogen berücksichtigt,

  • … die Neugierde, Freude und Leidenschaft bei der Arbeit weckt.